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Convenio con municipio de Conchalí abre opciones de estudio para jóvenes de la comuna

El acuerdo beneficiará a jóvenes de la comuna, funcionarios municipales y sus familiares directos.


En el actual escenario que vive el país, que exige una masa crítica de técnicos que inyecten más fuerza productiva al sistema, y que hace evidente la necesidad de políticas activas de empleo que se dirijan a mejorar la formación y capacitación de los jóvenes y los trabajadores, las buenas ideas y los emprendimientos sociales siempre son bienvenidos.

Aumentar las posibilidades de acceso a la educación técnico profesional de jóvenes pertenecientes a la comuna de Conchalí, es el objetivo del convenio que firmaron este viernes 22 de enero de 2009, el alcalde de la comuna, Rubén Malvoa, y la rectora del Centro de formación Técnica Esperanza Joven, Ingrid González.

El beneficio está dirigido a habitantes de la comuna de Conchalí, a los funcionarios municipales y a sus familiares directos, quienes obtendrán un 25% de descuento en el valor del arancel para cualquier carrera impartida por este centro de estudios.

Este beneficio estará especialmente enfocado en aquellas personas con menores recursos, o que presenten dificultades económicas y sociales, y que valoren y requieran contar con una oportunidad para acceder a estudios superiores, lo que se corresponde con la misión institucional del CFT.

Durante la ceremonia de firma del convenio, el alcalde de la comuna, Rubén Balboa, señaló que “esta es una tremenda posibilidad para los niños de Conchalí, por la cual estamos muy contentos. Este descuento y la beca en la colegiatura para los jóvenes de Conchalí va a permitir que los jóvenes tengan acceso a una posibilidad de estudios superiores que antes no tenían, y eso nos tiene muy felices y agradecidos de la colaboración y apertura del CFT Esperanza Joven”.

Para optar al este beneficio los interesados deberán acreditar que son habitantes de la comuna, que ya egresaron de la enseñanza media y que presentan dificultades económicas. En el caso de los funcionarios municipales y sus familiares directos, estos deberán respaldar su postulación con una carta de presentación avalada por la municipalidad.

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